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疾控中心各项规章制度汇编(三)

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疾控中心各项规章制度汇编
、对失去保存价值的由股室造册登记,经股室负责人审阅后与办公室鉴定烧毁。
十、差错事故处理制度
、因工作不负责任,不遵守规章制度,对完成任务受到影响或对外界造成影响者,视为差错或事故。
、差错事故发生后,当事者应及时报告,并迅速采取有效措施挽回或减少损失。
、对各种差错、事故要组织专人进行调查和鉴定。差错或技术事故,要对当事者进行批评教育;责任事故或故意制造祸端者,要视情节进行经济赔偿或纪律处分;后果严重、情节恶劣者,追究刑事责任。
、每起差错事故,各股室都要睁原因,吸取教训,制定出防范措施。
、每底前各股室要进行一次差错事故,统计分析,凡隐瞒事故、编造情节者,要加重处罚。
十一、奖惩制度
、奖励:
()对坚持党的“四项基本原则”,刻苦钻研业务,勤勤恳恳,埋头苦干,工作有成效,完成任务出色,贡献卓著者。
()一贯忠于职守,遵纪守法,爱护公物,廉洁奉公,舍己为人,事迹突出者。
()勇于同坏人坏事、不良倾向作斗争,在维护社会治安及维持正常工作秩序方面有重要成绩者。
()在严格管理财物,维护劳动纪律和规章制度,抵制歪风邪气方面事迹突出者。
()其它方面有优异成绩或特殊贡献者。
奖励分为:
记功、记大功、授予光荣称号,发给资金,晋职、晋升工资。
、惩戒:
()宣扬资产阶级自由化,散布谣言,破坏团结,挑拨是非者。
()违反规章制度,经常迟到,早退,旷工以及长期消极怠工者。
()不服从领导分配或指挥指挥,贻误工作,造成极坏影响和严重损失者。
()玩忽职守,违反工作程序,造成重大失误或事故者。
()违犯政策法令,违犯财经、物资管理纪律和制度,损公肥私,使国家经济财产遭受损失者。
()贪污盗窃,投机倒把,走私贩私,行贿受贿者。
()有其他严重错误者。
惩戒分为:
警告、记过、记大过、将职、将级、留用察看,开除公职以及党级处分。
凡奖励或惩戒,必须有文字记载,通知本人认可签字入档案,做为晋职、晋级、调资的参考条件,不论奖励或惩戒,由股室讨论提议,上会研究决定或向上级报批。
十二、图书资料管理制度
、所有业务书籍、资料、报刊杂志均由办公室管理,任何人不得作为私有。
、业务人员外出进修,学习的业务书刊,资料,会议资料,交办公室统一保管,不得做为私有,使用者办理借阅手续。
、各类图书资料均不对外,外单位借阅须经领导批准,并由管理人员负责按期收回。,

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