根据《濮阳最低工资规定》,在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。那么2020年濮阳最低工资标准是多少钱呢,濮阳最新最低工资调整的政策有哪些,本文小编整理了一些最低工资的相关知识给大家参考。
一、2020年濮阳最低工资标准是多少钱
1、2018年10月1日起,我市将上调最低工资标准。市城区(华龙区、开发区、工业园区、城乡一体化示范区)月最低工资标准从原来的1570元上调为1700元,小时最低工资标准从原来的14.5元上调为17元,增幅分别为8.28%和17.24%。濮阳县、清丰县、南乐县、范县、台前县月最低工资标准从原来的1420元上调为1500元,小时最低工资标准从原来的13元上调为15元,增幅分别为5.63%和15.38%。
2、最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或者依法订立的劳动合同约定的时间内提供正常劳动的前提下,用人单位依法应当支付的最低劳动报酬。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。其中,月最低工资标准包含职工个人缴纳的养老保险费、医疗保险费、失业保险费和住房公积金,不包含用人单位。
3、支付给劳动者的加班加点工资;中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入;用人单位依法为劳动者缴纳的各项社会保险费和住房公积金;按照国家规定为劳动者提供的福利待遇等内容。
二、河南各市区最新最低工资一览表
一类行政区域:1900元/月
郑州市:市区、新郑市、荥阳市、新密市、登封市、中牟县;洛阳市:市区、新安县、栾川县、偃师市;平顶山市:市区、舞钢市;安阳市:市区;鹤壁市:市区;新乡市:市区;焦作市:市区、沁阳市、孟州市;许昌市:市区、长葛市;漯河市:市区;三门峡市:市区、义马市、渑池县、灵宝市;济源市;省直管县(市):巩义市。
二类行政区域:1700元/月
开封市:市区(不含祥符区);洛阳市:伊川县、孟津县、宜阳县、洛宁县、嵩县、汝阳县;平顶山市:宝丰县、郏县;安阳市:林州市、汤阴县、安阳县;鹤壁市:淇县;新乡市:辉县市、新乡县;焦作市:修武县、武陟县、博爱县、温县;濮阳市:市区;许昌市:禹州市、鄢陵县、襄城县;漯河市:舞阳县、临颍县;三门峡市:卢氏县;南阳市:市区;商丘市:市区;信阳市:市区;周口市:市区、项城市;驻马店市:市区;省直管县(市):汝州市、永城市。
三类行政区域:1500元/月
开封市:祥符区、杞县、尉氏县、通许县;平顶山市:叶县、鲁山县;安阳市:内黄县;鹤壁市:浚县;新乡市:卫辉市、延津县、获嘉县、原阳县、封丘县;濮阳市:濮阳县、清丰县、范县、台前县、南乐县;南阳市:桐柏县、唐河县、社旗县、方城县、南召县、镇平县、内乡县、西峡县、淅川县、新野县;商丘市:民权县、睢县、宁陵、柘城县、虞城县、夏邑县;信阳市:息县、新县、罗山县、潢川县、光山县、商城县、淮滨县;周口市:扶沟县、西华县、商水县、沈丘县、郸城县、淮阳县、太康县、项城市;驻马店市:确山县、泌阳县、遂平县、西平县、上蔡县、汝南县、平舆县、正阳县;省直管县(市):兰考县、滑县、长垣县、邓州市、固始县、鹿邑县、新蔡县。
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