我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（以下称特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
2021年铁岭养老金上调政策暂未公布，小编整理了关于2020年铁岭养老金上调的政策方案，读者可以参考2020年的政策
具体调整办法和标准为：
定额调整：符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加70元；1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加65元；1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加60元；1954年1月1日后参加工作、2018年12月31日前退休（职）人员和“五七家属工”，每人每月增加55元；2019年1月1日至12月31日退休（职）人员，每人每月增加25元。
挂钩调整：退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限，下同），每满1年（不足1年按1年计算，下同），每人每月增加基本养老金1元，其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元；退休（职）人员、“五七家属工”按照本人2019年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按0.8％的比例增加基本养老金。
倾斜调整：在定额调整和挂钩调整基础上，符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：
一是2019年12月31日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休（职）人员、“五七家属工”，每人每月再增加50元；年满80周岁以上（含80周岁）的人员，每人每月再增加100元。
二是符合《关于印发〈完善艰苦边远地区津贴制度实施方案〉的通知》（国人部发〔2006〕61号）规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。
三是按照前述规定调整基本养老金后，月基本养老金不足2500元的退休（职）人员，缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。调整后的月基本养老金最高增加到2500元。
