成都社会人才人事档案全国率先实现电子化
“成都市人才流动服务中心社会人才人事档案电子化服务”进行了项目竣工验收，这意味着成都市在全国首先完成社会人才人事档案的标准化、数字化、电子化建设。据悉，该项目通过政府采购、公开招标，自1月30日起正式实施，至11月26日已完成成都市本级社会人才人事档案电子化的全部内容。
社会人才人事档案电子化，主要是在分类整理库存档案的基础上，对归档材料进行扫描等信息化处理，形成与实物档案内容对应一致的全真电子档案。验收项目组组长、国家人社部全国人才流动中心李建敏副主任说，成都市人才中心的“三化”工作，开全国的先河，具有很强的示范效应。对全口径统计社会人才基础信息，掌握社会人才的数量、层次、结构、流向、分布等信息提供了重要的支撑;另外“三化”实施以后，还减少了档案实物出入库频率，对保护纸质材料，降低纸质档案的管理风险都有好处。
成都人才中心的“三化”建设已初见成效，现已与国内某大型金融机构签订了远程阅档服务合同，另有2家大型金融机构正在洽谈远程阅档应用事宜。
